


校工會(huì)(婦委會(huì))舉辦第二期“桃李芳華”湖畔沙龍活動(dòng)
9月16日下午,校工會(huì)(婦委會(huì))在湖畔書苑舉辦第二期“桃李芳華”湖畔沙龍活動(dòng)。本次活動(dòng)以“‘薪火相傳?師者匠心’—— 青年女性教師的師德傳承與使命擔(dān)當(dāng)”為主題,邀請(qǐng)華敏、呂艷麗、李茜、馬青平、付蓉五位分別代表70后、80后、90后優(yōu)秀女教師,結(jié)合個(gè)人經(jīng)歷,圍繞數(shù)字時(shí)代中女性教師的師德傳承與使命擔(dān)當(dāng)進(jìn)行分享。來自各單位的女教授、女博士、新入職女教師等二十余位代表參加。
華敏從自身師德成長歷程出發(fā),指出數(shù)字時(shí)代師德建設(shè)面臨“彰顯場(chǎng)域拓寬、師者價(jià)值定位、師生關(guān)系調(diào)適”等變化,強(qiáng)調(diào)教師應(yīng)始終堅(jiān)守對(duì)教育事業(yè)的熱愛、對(duì)學(xué)生成長的責(zé)任以及對(duì)真理與正義的追求。呂艷麗以龍舟競渡的協(xié)作精神為引,分享了立德修身、暖心溝通、教學(xué)創(chuàng)新與 AI 賦能四個(gè)方面的育人智慧。李茜聚焦“人工智能在科研與研究生培養(yǎng)工作中的機(jī)遇與挑戰(zhàn)”,探討在AI賦能科研機(jī)遇的當(dāng)下,如何解決隨之而來的學(xué)術(shù)失范等師德師風(fēng)新問題,共同反思師德新要求,攜手守護(hù)清廉學(xué)術(shù)環(huán)境、共筑良好學(xué)風(fēng)。馬青平基于教育一線的工作經(jīng)歷,分享了在教學(xué)、科研、專業(yè)建設(shè)和學(xué)生工作等多重任務(wù)中的協(xié)調(diào)之道,明晰了青年女教師的現(xiàn)實(shí)困惑,更彰顯了師者責(zé)任與使命的擔(dān)當(dāng)。付蓉帶來對(duì)數(shù)字時(shí)代“師德”內(nèi)涵的新思考,介紹了如何用“雨課堂”“科研日志”等工具,讓新技術(shù)為教育注入溫度。
活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)氣氛熱烈,女教師們暢所欲言。大家一致認(rèn)為,數(shù)字時(shí)代的師德,是技術(shù)為橋、人文為核。女性教育工作者應(yīng)充分發(fā)揮其在教學(xué)科研中的堅(jiān)韌與柔性優(yōu)勢(shì),圍繞立德樹人根本任務(wù),將 “師德傳承” 融入職業(yè)與學(xué)術(shù)之路,以 “敬業(yè)、修身、博學(xué)、創(chuàng)新” 為指引,用初心守護(hù)教育本真,在數(shù)字浪潮中堅(jiān)守師德本質(zhì),以創(chuàng)新精神踐行育人使命。
(審核 孟衛(wèi)東 張華筠)
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